市总工会加强再就业“绿色通道”工程建设-凯发k8官网登录vip

    为协助、配合政府推进再就业工程，切实维护职工的劳动就业权益，进一步发挥工会在创建和谐舟山建设中的作用，市总工会决定进一步加强工会再就业“绿色通道”工程建设。
    工会再就业“绿色通道”主要面向下岗失业人员，特别是“4050”等困难群体（包括农民工）。此项工程以困难职工帮扶中心为载体，用工单位为依托，开辟多种渠道，为下岗职工开展多层次、多形式的职业技能培训，帮助他们增强抗御风险的能力，掌握实现再就业的技能。同时积极创造条件为下岗职工（包括农民工）提供择业咨询、职业指导、求职登记、劳务协作等“一站式”服务，最终达到“五个一批”的目标：培训一批有再就业愿望的下岗失业人员；介绍一批下岗失业人员上岗再就业；吸纳一批下岗失业人员；扶持一批再就业经济实体，树立一批就业再就业工作典型。
    为加强工会再就业“绿色通道”工程建设，市总工会要求各级工会建立领导机构，加强组织领导，把促进再就业工作真正纳入重要议程，做到思想上重视，组织上落实，工作上到位；要建立工作目标责任制，建立有效的组织体系和工作机制，保证目标任务的落实；要联系本地实际开展多种形式的再就业“绿色通道”服务活动，加大对再就业基地的扶持与投入，有部署地开展学习培训活动，健全就业培训、职业介绍、维权服务等工作长效机制；要努力争取党委的领导、政府的重视和社会各方的支持，进一步加强困难职工帮扶中心的规范化、制度化建设，逐步增强帮扶实力，充实帮扶内容，不断提高帮扶工作的质量和水平，发挥党和政府联系职工群众的“窗口”作用，把党和政府的关怀送到困难职工的心坎上，使帮扶中心真正成为竭诚为职工群众服务的“职工之家”。　
    作为拓宽工会再就业“绿色通道”的又一举措，近期市总将举办一期困难职工家庭成员和农民工计算机应用（初级）培训班，通过免费培训，帮助这些群体提高素质和就业能力，今后还将扩大免费培训的人员范围，对困难人员包括农民工免费进行针对性、适用性职业技能培训。